Ihr Karriere Roadmap bei SAN-Aktiv Homecare – kompakt in 5 Schritten
1. Bewerbung einreichen
Über den „Jetzt Bewerben“-Button auf unserer Seite können Sie Ihre Unterlagen direkt hochladen. Nach Absenden erhalten Sie von uns eine Bestätigung per E-Mail.
2. Sichtung Ihrer Unterlagen
Unser Recruiting-Team prüft Ihre Bewerbung gründlich und gleicht sie mit den Anforderungen der Stelle ab. Sie hören zeitnah von uns, falls Sie für die nächste Runde in Frage kommen.
3. Erstes Kennenlernen
Bei Interesse laden wir Sie zu einem ersten kurzen Gespräch ein – telefonisch oder per Videocall. Hier können wir uns gegenseitig vorstellen und grundlegende Fragen klären.
Bei einem vertiefenden Gespräch, entweder online oder bei uns vor Ort, geht es dann um Ihre Qualifikationen und Ihre Passung ins Team. Hier erfahren Sie mehr über die Position und unsere Arbeitsweise.
4. Hospitationstage
Wenn alles passt, laden wir Sie gerne zu ein bis zwei Hospitationstagen ein. So haben Sie die Gelegenheit, unser Team und Ihren möglichen Arbeitsalltag kennenzulernen und erste Eindrücke zu sammeln.
5. Angebot und Onboarding
Wenn alles passt, machen wir Ihnen ein Vertragsangebot. Nach Ihrer Zusage starten Sie bei SAN-Aktiv Homecare mit einem strukturierten Onboarding, das Ihnen den Einstieg erleichtert.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und Sie bald in unserem Team willkommen zu heißen!
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